« Travailler mieux » : 17 mesures pour améliorer le travail en France selon des chercheurs en sciences sociales

Élire des « délégués au travail réel », instaurer un « mot à dire » sur l’organisation du travail ou créer un index de qualité de l’emploi… Ces propositions figurent parmi les 17 mesures pour « Travailler mieux » présentées dans un nouvel ouvrage publié le 10 septembre aux Presses universitaires de France (PUF).

Coordonné par Christine Erhel (Centre d’études de l’emploi et du travail – CEET) et Bruno Palier (CNRS, Sciences Po), le livre s’inscrit dans la continuité de Que sait-on du travail ? (Presses de Sciences Po, octobre 2023), et se veut une réflexion concrète sur les conditions de travail en France. L’ouvrage est disponible gratuitement au format numérique sur le site La Vie des Idées, rattaché à l’Institut du monde contemporain du Collège de France.

Lors de sa présentation aux 8èmes rencontres de l’IRES et de l’ISST, Bruno Palier a souligné que l’objectif est de mettre le travail au cœur du débat public et de susciter réactions et réflexions. Catherine Erhel a précisé que ces propositions ne sont pas théoriques : elles s’inspirent de bonnes pratiques existantes, validées par des échanges avec chefs d’entreprise et partenaires sociaux, et certaines peuvent être directement appliquées dans les organisations, tandis que d’autres nécessitent l’intervention des pouvoirs publics ou des partenaires sociaux.